2026年5月15日至18日，中国职工教育和职业培训协会（以下简称中国职协）会长耿文清先后赴上饶市高级技工学校、闽北高级技工学校、福建省南平技师学院开展调研。中国职协部分副会长、相关地市人社局领导陪同调研。
调研组一行深入各院校实训基地、教学场所及校企合作单位，实地察看实训教学开展情况，与一线教师、实训学生深入交流，详细了解技能人才培养流程、专业建设规划、产教融合落地成效及实训设备运行管理等情况。调研组听取了各院校关于办学情况、专业设置、师资队伍、招生就业、社会培训及人才培养等工作汇报，并围绕创新校企合作路径、搭建交流平台、破解新时代技工教育难点堵点等问题收集了意见建议。
耿文清会长对各院校虽规模不同、条件各异，但均能保持活力、彰显特色、坚守技工教育初心给予充分肯定。在此基础上，他对技工院校下一步发展提出四点期望：一是坚持校企合作方向，回归办学本源。技工教育源于企业、服务企业，要探索“校中厂、厂中校”等模式，为企业培养高技能人才。二是紧抓高质量就业，动态调整专业。技工院校不把就业放在第一位，就没有生存的意义。对缺乏合作企业的专业，应研究转型或停办。三是拓展办学层次，举办大学生技师班。不能仅盯着初中生源，要面向高校毕业生开展技能培训，稳步探索大学生技师培养路径。四是做强社会培训，构建“一体两翼”格局。形成以学制教育为主体、大学生技师班和社会培训为两翼的办学结构。
耿文清会长表示，中国职协将认真研究各院校提出的意见建议，积极向相关职能部门反映，推动校际交流协作，充分发挥协会“平台、桥梁、智库”三大作用，助力四省边际技工院校打造具有特色的技能人才培养高地，为区域经济高质量发展输送更多高素质技能人才、能工巧匠。